نمونه سوالات آزمون پداگوژی مربیگری فنی و حرفه ای Pedagogy

1-

مهمترین عامل در تدوین طرح درس شرایط ........ است.

الف: فیزیکی

ب: محتوا

ج: انسانی

د: مکانی



2-

از بین روشهای تحقیق جهت تشخیص نیازهای آموزشی کدام روش برای جمع آوری اطلاعات دقیق و ریز مناسب است؟

الف: تحقیق از طریق مطالعه آمار و اسناد

ب: تحقیق از طریق مصاحبه و مشاهده

ج: تحقیق از طریق پرسشنامه ها

د: تحقیق کتابخانه ای



3-

مراحل بکارگیری روش سخنرانی به ترتیب عبارتند از:

الف: آمادگی، مقدمه، متن

ب: مقدمه، متن، آمادگی

ج: متن، آمادگی، ایجاد انگیزه

د: متن، مقدمه، آمادگی



4-

به منظور احتراز از اعمال هر گونه پیش داوری در مورد فراگیران بهتر است که اوراق امتحانی به صورت ........... تصحیح شوند.

الف: تصادفی

ب: یکنواخت

ج: ناشناخته

د: گروهی



5-

برای بهره برداری مطلوب از نمایش فیلم های آموزشی لازم است که .....

الف: پیش از پخش فیلم در مورد نتایج حاصله توضیح داده شود.

ب: همزمان با نمایش فیلم توضیحات لازم توسط مربی ارائه شود.

ج: در پایان نمایش فیلم خلاصه مفاهیم مورد نظر تکرار شود.

د: در پایان فیلم خلاصه استاندارد آموزشی و طرح درس مربوطه بین فراگیران توزیع شود.



6-

کدام یک از گزینه های زیر از اهداف پداگوژی می باشد؟

الف: توجه نسبت به فرآیند آموزش

ب: سازماندهی کلاس درس

ج: انتخاب روشهای صحیح آموزش و تدریس

د: هر سه مورد



7-

در فرایند تنظیم محتوای درسی با استفاده از روش (از کل به جز) ارتباط هدف های جزیی با یکدیگر چگونه است؟

الف: دارای ارتباط عمودی با یکدیگر می باشند

ب: هیچ گونه ارتباطی با یکدیگر ندارند

ج: دارای ارتباط موازی با یکدیگر می باشند

د: هر یک از اهداف با سایر هدف ها ارتباط مستقیم دارد



8-

عدم رعایت نکات کلیدی هنگام انجام یک مهارت و یا فعالیت فیزیکی خاص، چه نتایجی بدنبال خواهد داشت؟

الف: ممکن است اساساً انجام نشود

ب: نتایج حاصله با کیفیت مطلوب و ضریب اطمینان لازم همراه نخواهد بود

ج: کار با سرعت ممناسب انجام نخواهد شد

د: کلیه موارد فوق محتمل است



9-

از مراحل تهیه محتوای درسی کل به جزء نمی باشد:

الف: اهداف - مفهوم، معنی و رئوس مطالب

ب: تصویر کلی از موضوع آموزش

ج: مطالب مفصل و کامل

د: مطالب رندومی و تصادفی



10-

این موضوع که فراگیران بتوانند در خاتمه اجرای برنامه های آموزشی جذب بازار کار شوند، از جمله اهداف ....... برگزاری دوره های آموزشی می باشد.

الف: اجتماعی

ب: تربیتی

ج: کوتاه مدت

د: سازمانی



11-

در مواقعی که هدف از اجرای آزمون ارزیابی میزان هوش است استفاده از این آزمون روش موثری است؟

الف: تشریحی

ب: جورکردنی

ج: صحیح، غلط

د: چهار گزینه ای



12-

امکان ذخیره سازی مطالب و همچنین دسترسی آنلاین به داده های تصویری، فیلم و صدا از جمله ویژگی های این وسیله آموزشی است.

الف: تابلو هوشمند

ب: ویژولایزر

ج: اورهد پروژکتور

د: دیتا پروژکتور



13-

روشی که مربی بوسیله آن کارآموز را به تفکر درباره مفهومی جدید یا بیان مطلبی تشویق می کند:

الف: شیوه بحث

ب: واحد کار

ج: حل مسئله

د: روش پرسش و پاسخ



14-

به توانایی انجام دادن آسان و دقیق وظایف ....... گفته می شود.

الف: مهارت

ب: استاندارد

ج: روش بهتر

د: توانایی



15-

کلمه اصول در استاندارد مهارت آموزشی به مفهوم .......... می باشد:

الف: مبانی مطالب تئوری است

ب: داشتن اطلاعات مقدماتی است

ج: داشتن اطلاعات کامل است

د: قدرت انجام کار است



16-

چنانچه فراگیر بتواند چکیده مطالب درسی روز را توضیح دهد، در کدام مرحله از یادگیری در حیطه شناختی قرار گرفته است؟

الف: ادراک

ب: پاسخ

ج: ترکیب

د: دانش



17-

اصطلاحا به فراگیری اطلاق می گردد که نظرات جالبی دارد، اما عمدتا نظراتش به مباحث دیگری مربوط است و مرتبا از این شاخه به آن شاخه می پرد:

الف: فراگیر مردد

ب: فراگیر خودنما

ج: فراگیر خارج از گود

د: فراگیر سرسخت



18-

یادگیری در این سطح از حیطه شناختی صرفاٌ جنبه حفظی دارد.

الف: ادراک

ب: کاربرد

ج: دانش

د: ارزشیابی



19-

منشاء ایجاد انگیزه های فطری کدام است؟

الف: عشق و محبت

ب: وابستگی به افراد خانواده

ج: ساختار فیزیولوژیک

د: شرایط محیطی



20-

بر اساس الگوی ارزشیابی کرک پاتریک، میزان تغییرات ایجاد شده در رفتار فراگیران در این سطح مورد بررسی قرار می گیرد:

الف: سطح عکس العمل

ب: سطح نتایج

ج: سطح رفتار

د: سطح یادگیری



برگزار‌ کننده دوره‌های تخصصی و مهارت‌های ویژه بازار ‌کار و مشاغل
Top Computer Training School & IT Academy in Tehran, Iran | Computer Skills Training College, tutorials, PAYA Computer institute
Contact Us